邢望力狱中求救：家属指每天劳动15小时，三门峡服饰公司采购记录浮现

10月20日，徐金翠到河南省三门峡监狱探望丈夫邢望力。两天后，维权网刊出她带出的消息。邢望力说，他在监狱里每天被安排长时间加工服装，双手磨破，吃不饱饭，还受到惩罚；他对妻子说：“在三门峡监狱活不下去了。”家属向狱方反映，得到的回答却是：只安排他剪线头，没有规定劳动任务。

这是目前可以追到来源的两种相互冲突的说法。邢望力没有条件把工作表、医疗记录和监控录像带出高墙，家属只能通过探视了解其处境；狱方则掌握日常劳动、出勤、处罚和诊疗档案。要判断每天是否工作15小时，最直接的证据不是双方的措辞，而是这些本应存在的管理记录。

邢望力来自河南信阳息县，因多年上访和公开维权反复卷入刑事案件。2025年他再度被判“寻衅滋事”罪，刑期三年，当年12月转至驻马店监狱，今年8月又被转至三门峡。家属此前就担忧他的健康；民生观察4月披露，邢望力曾从狱中寄信要求药物治疗。这次探视之后，徐金翠描述丈夫明显消瘦，双手因加工工作受伤，身体既有伤病难以得到照顾。关于体罚，她还转述丈夫说，曾被要求长时间把手举过头顶。

照片里也能看到他人生中另一段短暂的自由。2024年4月，邢望力此前一段刑期结束，亲友和律师到信阳监狱外接他。如今新的刑期未满，他的健康与劳动处境再次只能通过家属向外界传递。这段反复进出监狱的经历，更需要清楚的刑罚执行和医疗保障记录，而不能只留下失去联系时的焦虑。

家属提到的三门峡白天鹅服饰有限公司，确实出现在政府采购系统。河南省公共资源交易中心5月28日的生产设备采购公告，将监督部门列为河南省三门峡监狱纪检监察室；6月29日公布的中标候选人首位报价为185.56万元。8月21日，这家公司还就2026—2027年服刑人员实物奖励进行采购。这些记录说明企业生产、采购与监狱管理体系之间存在明确联系，但不能单凭采购公告判断邢望力个人参加了哪道工序，或已证明存在强迫超时劳动。

即便如此，一条核查路径已经清楚。白天鹅服饰公司可以说明承接何种订单、产品由哪些车间制作、服刑人员劳动时间与报酬如何记录；监狱则应出示邢望力的岗位安排、考勤及健康检查。新修订的《监狱法》规定，对服刑人员须按健康状况安排劳动，劳动时间参照国家有关工时规定，并保障休息和劳动保护。服刑不意味着劳动时间可以无限延长，更不意味着身体疼痛可以被视为管理纪律问题。

10月12日，三门峡监狱视频监控升级项目也有中标公告。这不证明相关镜头已覆盖争议工作区域，更不能代替现场取证，却说明监狱有正在建设的记录设施。家属所说的长期举手处罚、工作时长以及身体伤情，都有可能通过值班记录、考勤、医务室档案和依法保存的监控资料查清。检察机关依法承担刑罚执行监督职责，应当能据此审查家属举报，而不是只听狱方一句“没有定任务”。

一份生产设备采购公告公开列出了报价和监督部门，而一个在押者每天工作多少小时、是否获得必要治疗，外界反而难以知道。邢望力案暴露的正是这种不对等：监狱有能力记录劳动和身体状况，囚犯却缺乏自行出示记录的渠道。对三门峡监狱，最迫切的不是抽象解释制度如何完善，而是把这名服刑人员的实际劳动、惩罚和医疗记录交给有权独立核查的机构，让妻子能得到一个有依据的答复。